NLP (Neurolinguistisches Programmieren) ist aus der systematischen Beobachtung der praktischen Arbeit der erfolgreichsten amerikanischen Therapeuten entstanden und vereint eine Vielzahl von kommunikativen Vorgehensweisen und psychologisch wirksamen Gesprächsmustern, die einen guten Berater ausmachen, sowohl in helfenden und lehrenden, wie auch leitenden und heilenden Berufen. NLP Strategien zu lernen bedeutet dabei auch, umfassende Kenntnisse für Veränderungen, individuelle Lernprozesse und ein neues Selbstmanagement zu entwickeln. NLP hat sich die letzten 20 Jahre mehr und mehr, vor allem in der Pädagogik, Medizin, Psychotherapie und Wirtschaft durchgesetzt und ist heute überall im Einsatz, wo Menschen aufeinandertreffen.
Richard Bandler und John Grinder, die Begründer des NLP sind der Meinung, dass man mit NLP alles lernen kann: selbstbewusst aufzutreten ebenso wie Prüfungsängste überwinden, das Rauchen aufzuhören, im Beruf voranzukommen oder sich zu verlieben.
Der kompliziert klingende Name lässt sich ganz einfach erklären: NLP beschäftigt sich mit den Zusammenhängen von körperlichen Abläufen (Neuro), Sprache (linguistisches) und mentalen Verarbeitungsprozessen (Programmieren).
Durch ressourcenorientiertes Denken und Handeln werden individuelle Lernprozesse beschleunigt und angestrebte Veränderungen effizient erreicht. Eine lösungsorientierte statt einer problemorientierten Grundhaltung ist im NLP handlungsbestimmender Ausgangspunkt. Eine Grundannahme ist dabei, dass Menschen bereits über alle Fähigkeiten verfügen, die sie für eine angestrebte Veränderung brauchen, sie setzen sie jedoch nicht immer ein. NLP hilft, das angestrebte Ziel mit den richtigen inneren Ressourcen in Verbindung zu bringen.
Seien Sie achtsam bei der Auswahl und prüfen Sie mehrere Angebote!!
Das elegante Beherrschen der Fertigkeiten des NLP hängt maßgeblich von einer qualitativ hochstehenden Ausbildung ab. Das marktschreierische Anbieten einer Zaubermethode mit fünf Minuten Heilungen und ultimativem Erfolgscharakter hat mit handfester NLP Verwendung wenig zu tun und hat dem Ruf des NLP mehr geschadet als genutzt.
Gute NLP Trainer haben Praxiserfahrung und wenden NLP seit mehreren Jahren aktiv an z. B. in Unternehmen, Beratungsprozessen, Pädagogik, Coaching etc. Sie integrieren auch noch andere Methoden und Konzepte (z. B. Systemische Beratung etc.) in ihre Arbeit, denken offen und entwickeln selbst NLP Prozesse weiter statt NLP für das Allheilmittel zu verkaufen. Am allerwichtigsten ist jedoch, dass Sie persönlich den richtigen Draht zu Ihrem Trainer, Ihrer Trainerin haben und sich vorstellen können mit ihm / ihr persönliche Lernschritte zu machen. Das stellen sie am Besten in einem persönlichen Gespräch fest.
Aus den Trainingsbereichen, sei es Managementtraining, Verkaufstraining, Persönlichkeitsentwicklung oder aber in der Therapie ist NLP nicht mehr wegzudenken. Neben einer Vielzahl kleiner und mittlerer Unternehmen wird NLP auch in Grossunternehmen wie Audi, Opel, Lufthansa, Bayer usw.erfolgreich verwendet. An öffentlichen und privaten Schulen arbeiten immer mehr Lehrer/innen mit NLP-Methoden. Auch im Sport wären Spitzenleistungen ohne NLP nicht mehr zu denken. Sogar im klassischen Lehrbetrieb an Universitäten hat NLP seinen Platz gefunden.
“ Als Lehrer/in, Trainer/in, Ausbilder/in und in anderen Lehrberufen lösen Sie Lernblockaden auf, fördern Sie Lernmotivation, wenden wirksam Lerntechniken an und gehen elegant mit Widerständen um. Es gelingt Ihnen, mehr Ihre Zuhörer/innen zu erreichen und Sie präsentieren Lernstoff effizienter. Sie können selbständig neue Lehr- und Lernmethoden entwickeln.
“ Als Führungskraft, Teamleiter/in, Verkäufer/in, Mitarbeiter/in etc. in Unternehmen und Organisationen erhalten Sie wirksame Instrumente der Kommunikation, Führung, Motivation, Zielfindung, Entscheidung, Coaching und Selbstmanagement. Sie verbessern die Qualität Ihrer Arbeit und reduzieren Stress.
“ Als Therapeut/in, Arzt/Ärztin, Heilpraktiker/in und in anderen helfenden Berufen lernen Sie ein pragmatisches, prozessorientiertes Modell effektiver Kurzzeittherapie kennen und anwenden.
Jede funktionierende Methode kann mißbraucht werden. So kann ich zum Beispiel mit einem Streichholz ein Haus anzünden und großen Schaden anrichten oder ich verwende es um eine Kerze zu entzünden, die dem „Dinner for two“ die geeignete Atmosphäre verleiht. Dasselbe gilt für den Schraubenzieher mit dem ich die berühmt berüchtigte Schwiegermutter theoretisch um die Ecke bringen kann oder ich verwende ihn, um mein Auto zu reparieren. NLP-Werkzeuge sind hochwirksame Strategien und Vorgehensweisen. Um so wichtiger ist es dabei, bei der Ausbildung eine respektvolle und auf Kooperation fokussierte Wertehaltung vermittelt zu bekommen und das Konzept NLP nicht als Aneinanderreihung von Techniken sondern als wertschätzende Philosophie kennenzulernen.
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